【湘渝鹽化】聚焦質(zhì)量提升,筑牢審計(jì)防線
質(zhì)量月期間,審計(jì)部貫徹質(zhì)量強(qiáng)國戰(zhàn)略,聚焦理念提升、工程審計(jì)和人才培養(yǎng),全方位夯實(shí)質(zhì)量基礎(chǔ),推動審計(jì)工作持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。
強(qiáng)化質(zhì)量意識,是提升審計(jì)精度的首要條件。質(zhì)量月活動讓我們?nèi)珕T重新審視了日常審計(jì)流程。期間,我們廣泛開展自查自糾,剖析典型案例,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平在黨的二十大報(bào)告中提出的七種思維——戰(zhàn)略思維、歷史思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維、法治思維、底線思維能力。注重建立系統(tǒng)思維為抓手,把握未來審計(jì)工作的關(guān)鍵點(diǎn)和著力點(diǎn),切實(shí)提升審計(jì)工作的站位和質(zhì)效。
聚焦工程質(zhì)量,是提升審計(jì)結(jié)果的關(guān)鍵。在質(zhì)量月活動中,工程審計(jì)聚焦項(xiàng)目資金使用和施工管理的規(guī)范性檢查,圍繞合同執(zhí)行、材料采購和施工工序展開細(xì)致核查,遇到問題及時(shí)反饋并推動整改。通過現(xiàn)場審計(jì)和資料核對,確保工程質(zhì)量和進(jìn)度同步提升。
注重人才培養(yǎng),是提升審計(jì)質(zhì)量的根本保障。我們發(fā)揮資深審計(jì)人員的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢,通過“傳幫帶”傳授審計(jì)技巧和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),更快熟悉審計(jì)流程和方法。同時(shí)組織模擬審計(jì)項(xiàng)目演練,設(shè)置復(fù)雜的審計(jì)場景和問題,讓審計(jì)人員在模擬環(huán)境中鍛煉應(yīng)對能力,類似實(shí)戰(zhàn)演練能快速提升解決實(shí)際問題的水平。
